Входит ли служба в армии в трудовой стаж для начисления пенсии

Что такое стаж

Ответить на этот вопрос не так уж и просто. Собственно понятия «стаж» не существует. Российским законодательством определены следующие виды трудового стажа:

• общий трудовой стаж;

• страховой стаж;

• льготный стаж.

Важно! Ни в коем случае нельзя путать понятия «стаж» и «выслуга лет». Это совершенно разные виды трудовой деятельности.

Общий стаж был актуален до 2002 года и включает в себя общее количество проработанного времени за всю жизнь. При этом, не оказывая прямого влияния на размер пенсии, он важен при расчетах за период существования СССР, льготных видов пенсионного обеспечения и оформлении ветеранского статуса.

Страховой стаж после пенсионной реформы 2002 года играет преобладающую роль, так как именно от него зависит размер пенсии и выплаты по листкам временной нетрудоспособности. С этого периода каждый работник автоматически застрахован работодателем, который передает все данные о своих сотрудниках в пенсионные органы, где и ведется учет страхового стажа.

Внимание! Важнейшим документом застрахованного лица является СНИЛС (страховой номер индивидуального лицевого счета). При смене личных данных (например, паспорта) обязательно нужно его переоформить в отделении пенсионного фонда!

Льготный стаж – это период трудовой деятельности, учитываемый в особом порядке. Он отражает время работы в экстремальных и сложных климатических условиях и позволяет претендовать на заслуженный отдых раньше установленного законом срока.

Внимание! В каждый вид стажа военная служба включается исходя из определенных условий.

В каких случаях служба в армии входит в общий трудовой стаж

Военная служба является социально-значимым видом деятельности. Поэтому государство, проявляя заботу о своих гражданах, установило, что время нахождения в Вооруженных силах и других силовых структурах, как правило, засчитывается в трудовой стаж исходя из его фактической продолжительности. Это закреплено в Федеральном законе № 173 «О трудовых пенсиях в РФ».

При этом существует ряд особенностей, которые приведены в таблице.

Важно! Для «контрактников» эти нормативы актуальны, если они не имеют выслугу лет, дающую право на военную пенсию.

Пример. Работник прослужил полтора года срочной службы, три года по контракту и четыре месяца в зоне боевых действий. При этом его стаж составит:

Ø 1,5 года х 2 = 3 года;

Ø 3 года х 1 = 3 года;

Ø 4 месяца х 3 = 12 месяцев или 1 год;

Ø итого – 7 лет.

Обязательное условие! До призыва и в течение одного года после гражданин должен быть официально трудоустроен. В чистом виде военная служба засчитываться не будет.

Внимание! Военный стаж включается в периоды прохождения государственной и муниципальной службы. Он дает право на получение соответствующих надбавок к заработной плате и, при определенных условиях, на муниципальную пенсию.

Страховой стаж военнослужащих

Оказывает решающее влияние на размер пенсии. Как правило, страховой стаж засчитывается исходя из фактической продолжительности нахождения на службе.

С 2019 года все исчисления производятся в календарных днях. Льготы для «срочников» и ветеранов боевых действий сохраняются. Их стаж умножается на два и три соответственно. Для офицеров и прапорщиков, служивших в Советской Армии, применяется понижающий коэффициент – 0,5.

Внимание! Период безработицы по любым причинам в течение более пяти лет в страховой стаж не включается.

Очень важно! Если гражданин получает военную пенсию, то его выслуга лет в страховой стаж не входит.

«Гражданская надбавка» к военной пенсии

Большинство военных пенсионеров продолжают работать и приносить пользу стране. Работа на «гражданке» дает возможность получить надбавку к уже имеющимся выплатам.

Для получения «гражданской» пенсии необходимо выработать установленный законом срок в любой сфере деятельности. До 2016 года он составлял пять лет. После этого каждый год необходимый стаж увеличивается, и к 2024 году будет составлять пятнадцать лет.

При этом обязательно официальное трудоустройство и наличие отчислений в пенсионный фонд. Кроме того, надбавка выплачивается только по достижении пенсионного возраста.

Важно! На пенсионный возраст не повлияли изменения в законодательстве последних лет. В этом случае он остался:

Ø 60 лет для мужчин;

Ø 55 – для женщин.

Как служба в армии влияет на расчет и начисление пенсии

В этом вопросе главным является наличие и продолжительность страхового стажа. Далее пенсия рассчитывается на основании Федерального закона от 28.12.2013 года № 400 "О страховых пенсиях".

Формулы и порядок расчета пенсии довольно сложные. Тем более что в законодательство постоянно вносятся поправки и коррективы. Поэтому самостоятельно подсчитать размер будущей пенсии непросто.

Главное! За каждый год службы работнику засчитывается 1,8 пенсионных баллов. Умножив эту цифру на количество лет можно получить размер накопленных баллов.

Каждый балл имеет определенную стоимость, которая ежегодно корректируется в зависимости от экономических показателей за прошедший период.

Таким образом, для оформления пенсии необходимо достичь пенсионного возраста, выработать необходимый страховой стаж и заработать определенное законом количество баллов.

Какие документы необходимо подготовить для подтверждения военной службы

Все периоды прохождения службы в силовых структурах необходимо подтвердить документально. Особое внимание следует обратить на льготный стаж. В противном случае все эти годы не будут засчитаны, и размер пенсии будет меньше.

Основной документ, подтверждающий стаж, – трудовая книжка. Самое простое, что можно сделать, обратиться в штаб части для внесения в нее соответствующих записей. В этом случае вопросов у работников пенсионного фонда не возникает.

Внимание! С 1 января 2021 года Россия переходит на электронные трудовые книжки. Это удобно, но сомнительно, что командование и кадровые органы частей будут заниматься этим вопросом. Поэтому лучше иметь бумажный вариант.

Следующим документом, который к тому же удостоверяют личность, будет военный билет. В нем на соответствующих страницах отражены все периоды прохождения службы, в том числе на льготных условиях.

В военных комиссариатах по месту жительства хранятся личные дела всех уволенных военнослужащих. Именно здесь содержится наиболее полная и подробная информация обо всех периодах службы.

Важно! Личное дело на руки никто не выдаст. Придется запрашивать выписку из него, но ничего страшного в этой процедуре нет.

И наконец, если все документы утеряны, необходимо обратиться за справкой в отдел кадров воинской части или соответствующий архив.

Удостоверение ветерана боевых действий или другое не подтверждают льготный трудовой стаж. Они лишь закрепляют право пользоваться определенными мерами социальной защиты.

Таким образом, к процедуре подготовки документов для сдачи в отдел пенсионного фонда России нужно отнестись очень ответственно и скрупулезно. В этой ситуации, как говорят в армии, лучше переесть, чем недоспать. Любая халатность в этом вопросе приведет к уменьшению стажа и, соответственно, размера пенсии.

О некоторых особенностях пенсионной реформы

В 2018 году в России началась пенсионная реформа, которая вызвала большой общественный резонанс. Вследствие этого в первоначальный пакет документов вносились и продолжают вноситься коррективы.

Одним из новшеств является возможность для граждан уйти на пенсию на 2 года раньше. Это можно сделать при продолжительности трудового стажа:

• 37 лет – для женщин;

• 42 года – для мужчин.

Внимание! Служба в армии в этот период не входит! Расчет производится по особой схеме.

Эта норма действует и при исчислении «сельского стажа». Здесь учитывается только работа непосредственно в сельском хозяйстве.

Расчет специального стажа

Работа в экстремальных условиях или в определенных сферах деятельности, позволяет выйти на пенсию досрочно. Если провести аналогию со службой, то имея определенный стаж, можно не ждать пенсионного возраста.

В этих случаях служба в силовых структурах учитывается особым образом.

Так, например, срочная служба для тех, кто призван и вернулся на вредное производство, засчитывается только до 1 января 1992 года.

Другая многочисленная категория льготников – это работники здравоохранения и образования. Здесь ситуация такова:

• служба по призыву засчитывается только до 01.10.1993 года;

• служба по контракту – необходимо две трети периода проработать в отрасли и одну треть прослужить.

В других случаях нужно изучить нормативную базу, касающуюся конкретных профессий и видов работ.

Итак, служба в армии и других силовых структурах никуда не исчезает и, безусловно, учитывается при исчислении трудового стажа. При этом людям, решившим заключить контракт, намного логичнее и выгоднее выслужить необходимое количество лет для получения военной пенсии.